Главен Механик

Подборът за позицията е успешно приключил

В HR Craft помагаме на компаниите да намират точните хора, а на хората – да откриват своето място. Всяка наша обява е част от реален проект с работодател, на когото имаме пълно доверие.

Ако обичате да разбирате как работят линиите, машините и апаратурата, да ги настройвате и усъвършенствате, и искате заедно с екип Ви от 25 техници да движите цялото производство напред – това е Вашата позиция!

За утвърдена производствена компания в областта на текстилните изделия в гр. Троян (30-годишна история, 1300 служители) търсим опитен Главен Механик – човек, запален по това как работи всяка машина, ценящ ефективността и умеещ да ръководи екип.

Пълна подкрепа при преместване в гр. Троян

Разбираме, че за да се възползвате от тази възможност, може да е необходимо преместване в друг град. Именно затова Вашият бъдещ работодател е подготвил цялостен пакет за релокация – от преместването до настаняването Ви в гр. Троян:

Покрити разходи за релокация и жилище
Конкурентна заплата
Управление на екип
Техническо майсторство: сглобяване, поддръжка, ефективност
Стабилен и отговорен работодател
Работа сред природата на Балкана

предоставя обзаведено жилище за вас и семейството ви без наем (плащане само на комунални разходи);
съдейства за намиране на работа на вашия съпруг/съпруга в компанията, при наличие на подходяща позиция;
покрива разходи за транспорт или гориво при ежедневен пътуващ режим от друго населено място (в случаите, когато не се предвижда преместване в гр. Троян);
съдейства при записване на децата в училище и/или детска градина.

Троян е живописен град, разположен в подножието на Стара планина, на двата бряга на река Осъм. Съчетава чист планински въздух, природни забележителности, богата култура и традиции и много добра среда за развитие на младите хора.

Какво още предлага компанията:

Конкурентна заплата, върху която се начислява и допълнително възнаграждение за клас прослужено време. Възнаграждението се определя спрямо опита и уменията на кандидата;
Пълно осигуряване според българското законодателство;
Ваучери за храна на стойност 200 лв. месечно;
Допълнително здравно осигуряване;
25 дни платен годишен отпуск;
Предоставяне на обучения и посещения на производствени изложения.

За компанията-работодател:

Стабилна организация, лидер в дейността си и пример за успешно предприемачество;
Произвежда по поръчка на български и чуждестранни клиенти стоки от текстилни материали, предназначени за семейния уют, топлина и стил. Има 4 производства в България и 1 извън страната;
Цени в служителите си инициативността, полагането на усилия и добре защитените идеи;
Инвестира в ново оборудване и машини и следи новостите на пазара;
Фокусирана е върху задържането и развитието на служителите.
Подкрепя усъвършенстването на служителите си чрез обучения и други инициативи.

Функции и отговорности на Главния механик:

Осигурява поддръжката и безаварийната работа на производствените линии и машини.
Разработва и конструира машини, необходими за производството съвместно с екипа си (напр. опаковъчни машини) – прави чертежи, поръчва необходимите части и сглобява машината.
Организира планови ремонти, профилактика и бързо отстраняване на аварии, като при производствена необходимост изпълнява тези дейности и след приключване на редовното работно време.
Управлява, развива, сплотява и мотивира екип от 25 души механици – стругари, заварчици и шлосери, позиционирани в различните обекти на компанията. Изготвя графици за работно време.
Работи активно на „терен“ заедно с екипа си, проактивно открива рискове от повреда и ги минимализира.
Обучава персонала относно технологичните изисквания и въвежда нови работници в работата им.
Посещава специализирани изложения за производство, следи новостите и внедрява подобрения.
Води и съхранява техническата документация и монтажните схеми на устройствата и оборудването.

Позицията е пряко подчинена на Техническия директор. При постъпване на работа е предвиден въвеждащ период с продължителност от 3 до 6 месеца.

Работно време: 8-часов работен ден, от понеделник до петък от 08:00 ч. до 17:00 ч. с 60 минути обедна почивка. Позицията е на ненормиран работен ден.

Ако се разпознаете в този профил, ще се радваме да получим Вашата автобиография:

Образование в областта на механиката и машиностроенето – специалности Машиностроене, Машинно инженерство, Механика и машинни елементи, Технология на машиностроенето, Инженерен дизайн, Автоматизация на производството или други сходни специалности.
Технически опит на същата или подобна позиция – минимум 3 години.
Техническо мислене и интерес към разработка, сглобяване, монтаж и оптимизация на машини и апаратура.
Опит в управление на екип – минимум 2 години опит.
Проактивен подход, енергичен и отговорен.
Организираност и внимание към детайла.
Добро работно ниво на Excel, Word, PowerPoint
Владеене на английски език на работно ниво ще се счита за предимство.
Готовност за работа на няколко производствени локации (близки една до друга).

Очакваме Ви – това може да е следващата голяма стъпка в кариерата Ви. За допълнителна информация може да се свържете с нас и на телефон 0887 807 461.

„Ейч Ар Крафт“ ЕООД е регистрирана от Министерство на труда и социалната политика за извършване на посредническа дейност по наемане на работа в Република България под № 3894 /14.03.2025 г.

Всички получени автобиографии ще се третират със строга конфиденциалност. Благодарим на всички кандидати за интереса, но само одобрените ще бъдат поканени на интервю.
Всички данни, предоставени от Вас, са защитени по смисъла на ЗЗЛД и ще бъдат използвани единствено за целите на настоящия подбор. С кандидатстването по тази обява вие давате съгласието си „Ейч Ар Крафт“ ЕООД да обработва данните за целите на подбора.

Може да изпратите Вашата автобиография на tomislava@hrcraft.eu. За повече информация свържете се с нас на телефон 0887 807 461.